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文章来源:SEO    发布时间:2019-10-24 08:15:59  【字号:      】

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 翻看向晧近期工作清单,密密麻麻地罗列着10余条大项任务,点灯熬油自是不必多说。记者了解到,向晧的家就在驻地,离部队不过2公里远,自部队扩编成旅以来,他就只回去过1次。“当团主任时,他就是出了名的‘拼命三郎’,现在不是领导了,却比原来更拼!”“看着他如此饱满的精神状态,谁都会被深深感染”……采访了一圈,大家讨论最多、赞叹最多的,都是向晧身上体现出的拼搏与担当。  夜已深,向晧办公室依旧灯火通明,在这仲夏的黑夜里,那束光显得格外的亮……  (应受访者要求,文中向晧为化名)  记者手记  采访向晧,短短2个多小时,他就把一个30厘米见方的烟灰缸塞满了烟头——从开始到结束,一根接着一根。  随着“脖子以下”改革进一步深入,像向晧一样曾经带“长”,如今却是一般干部的人并不在少数。如何填补心理上的落差、消解“失重”带来的痛感,是他们需要共同跨越的一道坎儿。  在记者看来,“疗伤”的方式多种多样。然而,在“改革阵痛”集中释放的当下,像向晧一样坚守岗位继续拼搏,恰恰是最可贵也是最明智的选择。  谁的军旅都不可能一帆风顺。无论是适应大环境还是主动调整个人状态,军人的胸膛里,热血永远不会冷却;军人的字典里,也永远不会有“退缩”二字。  记者曾问过向晧下一步的打算,却没能得出一个明确的答案,但深夜里依然闪亮的电脑屏幕和被敲响的键盘,或许说出了他无言的答案。位置没了,他靠什么克服“失重”带来的痛感#标题分割#  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。起初,他不知道该如何走出困局,后来想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!请关注今日出版的《解放军报》的详细报道——  他靠什么克服“失重”的痛感  ——陆军第77集团军某旅一名副团职干部的心路历程  ■解放军报记者 田鸿儒  尽管已过去1个多月,可陆军第77集团军某旅副团职干部向晧,依然对新班子任职命令到达部队的那一幕记忆犹新。  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。  4月25日晚11点半,正在办公室修改材料的向晧接到了期待已久的任职命令。他仔细阅读着传真电报上的每一句话,却始终没能找到他所期待的字眼。这意味着他将卸任领导职务,从“台前”走到“幕后”。  签上处理意见,他径直回到办公室,默默地点上一支烟,竟有种如释重负的轻松——“总算是不用想它了。”然而这种轻松,不过是狂风暴雨前的片刻宁静。向晧发现,相较于内心震荡,因“失重”所带来的痛感更为剧烈而持久——  新班子任职命令宣布后,因营房紧张,向晧需腾出办公室供新上任领导使用。搬家那天,他独自将所有物品搬到了隔壁办公室,与一名正连职干事共用一张办公桌。当晚,直到办公楼其他房间灯光熄灭,向晧才走进那间曾经奋战了两年的办公室……他试图将昨日的光荣与梦想打包带走,与过去痛快告别,可那些记忆重若千钧,哪能说忘就忘……  “这事儿搁谁身上会没点想法?”向晧的眼眶有些泛红。2年前,在刚刚履新团政治处主任之际,他浑身充满干劲,计划着在这个岗位上好好干几年。可千算万算,谁算到会这样。  随之而来的,还有接连不断的尴尬。任职命令宣布后的第一次机关干部集合,向晧习惯性地站上了领导位置,站定后的他才意识到不对劲,又匆匆忙忙地挤进队伍中;某次与新上任领导转部队,突然从身后传来一声“首长”,他本能地转过头想问一句“什么事儿”,可立即反应过来首长身份已成过去,话到嘴边又硬生生地吞了回去……  “你问我心理落差有多大,毫不夸张地讲,我觉得自己突然间找不到坐标。”向晧深吸一口气,试图抚平内心的波澜。“现在还会感到落差吗?”记者好奇。向晧点点头,“还是会有,只不过没那么强烈罢了。”他告诉记者,起初,他不知道该如何走出困局,索性就用高强度的工作填满自己,让自己没有时间、没有心思去想那么多。后来干着干着,他也想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套! 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 翻看向晧近期工作清单,密密麻麻地罗列着10余条大项任务,点灯熬油自是不必多说。记者了解到,向晧的家就在驻地,离部队不过2公里远,自部队扩编成旅以来,他就只回去过1次。“当团主任时,他就是出了名的‘拼命三郎’,现在不是领导了,却比原来更拼!”“看着他如此饱满的精神状态,谁都会被深深感染”……采访了一圈,大家讨论最多、赞叹最多的,都是向晧身上体现出的拼搏与担当。  夜已深,向晧办公室依旧灯火通明,在这仲夏的黑夜里,那束光显得格外的亮……  (应受访者要求,文中向晧为化名)  记者手记  采访向晧,短短2个多小时,他就把一个30厘米见方的烟灰缸塞满了烟头——从开始到结束,一根接着一根。  随着“脖子以下”改革进一步深入,像向晧一样曾经带“长”,如今却是一般干部的人并不在少数。如何填补心理上的落差、消解“失重”带来的痛感,是他们需要共同跨越的一道坎儿。  在记者看来,“疗伤”的方式多种多样。然而,在“改革阵痛”集中释放的当下,像向晧一样坚守岗位继续拼搏,恰恰是最可贵也是最明智的选择。  谁的军旅都不可能一帆风顺。无论是适应大环境还是主动调整个人状态,军人的胸膛里,热血永远不会冷却;军人的字典里,也永远不会有“退缩”二字。  记者曾问过向晧下一步的打算,却没能得出一个明确的答案,但深夜里依然闪亮的电脑屏幕和被敲响的键盘,或许说出了他无言的答案。位置没了,他靠什么克服“失重”带来的痛感#标题分割#  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。起初,他不知道该如何走出困局,后来想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!请关注今日出版的《解放军报》的详细报道——  他靠什么克服“失重”的痛感  ——陆军第77集团军某旅一名副团职干部的心路历程  ■解放军报记者 田鸿儒  尽管已过去1个多月,可陆军第77集团军某旅副团职干部向晧,依然对新班子任职命令到达部队的那一幕记忆犹新。  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。  4月25日晚11点半,正在办公室修改材料的向晧接到了期待已久的任职命令。他仔细阅读着传真电报上的每一句话,却始终没能找到他所期待的字眼。这意味着他将卸任领导职务,从“台前”走到“幕后”。  签上处理意见,他径直回到办公室,默默地点上一支烟,竟有种如释重负的轻松——“总算是不用想它了。”然而这种轻松,不过是狂风暴雨前的片刻宁静。向晧发现,相较于内心震荡,因“失重”所带来的痛感更为剧烈而持久——  新班子任职命令宣布后,因营房紧张,向晧需腾出办公室供新上任领导使用。搬家那天,他独自将所有物品搬到了隔壁办公室,与一名正连职干事共用一张办公桌。当晚,直到办公楼其他房间灯光熄灭,向晧才走进那间曾经奋战了两年的办公室……他试图将昨日的光荣与梦想打包带走,与过去痛快告别,可那些记忆重若千钧,哪能说忘就忘……  “这事儿搁谁身上会没点想法?”向晧的眼眶有些泛红。2年前,在刚刚履新团政治处主任之际,他浑身充满干劲,计划着在这个岗位上好好干几年。可千算万算,谁算到会这样。  随之而来的,还有接连不断的尴尬。任职命令宣布后的第一次机关干部集合,向晧习惯性地站上了领导位置,站定后的他才意识到不对劲,又匆匆忙忙地挤进队伍中;某次与新上任领导转部队,突然从身后传来一声“首长”,他本能地转过头想问一句“什么事儿”,可立即反应过来首长身份已成过去,话到嘴边又硬生生地吞了回去……  “你问我心理落差有多大,毫不夸张地讲,我觉得自己突然间找不到坐标。”向晧深吸一口气,试图抚平内心的波澜。“现在还会感到落差吗?”记者好奇。向晧点点头,“还是会有,只不过没那么强烈罢了。”他告诉记者,起初,他不知道该如何走出困局,索性就用高强度的工作填满自己,让自己没有时间、没有心思去想那么多。后来干着干着,他也想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套! 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 翻看向晧近期工作清单,密密麻麻地罗列着10余条大项任务,点灯熬油自是不必多说。记者了解到,向晧的家就在驻地,离部队不过2公里远,自部队扩编成旅以来,他就只回去过1次。“当团主任时,他就是出了名的‘拼命三郎’,现在不是领导了,却比原来更拼!”“看着他如此饱满的精神状态,谁都会被深深感染”……采访了一圈,大家讨论最多、赞叹最多的,都是向晧身上体现出的拼搏与担当。  夜已深,向晧办公室依旧灯火通明,在这仲夏的黑夜里,那束光显得格外的亮……  (应受访者要求,文中向晧为化名)  记者手记  采访向晧,短短2个多小时,他就把一个30厘米见方的烟灰缸塞满了烟头——从开始到结束,一根接着一根。  随着“脖子以下”改革进一步深入,像向晧一样曾经带“长”,如今却是一般干部的人并不在少数。如何填补心理上的落差、消解“失重”带来的痛感,是他们需要共同跨越的一道坎儿。  在记者看来,“疗伤”的方式多种多样。然而,在“改革阵痛”集中释放的当下,像向晧一样坚守岗位继续拼搏,恰恰是最可贵也是最明智的选择。  谁的军旅都不可能一帆风顺。无论是适应大环境还是主动调整个人状态,军人的胸膛里,热血永远不会冷却;军人的字典里,也永远不会有“退缩”二字。  记者曾问过向晧下一步的打算,却没能得出一个明确的答案,但深夜里依然闪亮的电脑屏幕和被敲响的键盘,或许说出了他无言的答案。位置没了,他靠什么克服“失重”带来的痛感#标题分割#  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。起初,他不知道该如何走出困局,后来想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!请关注今日出版的《解放军报》的详细报道——  他靠什么克服“失重”的痛感  ——陆军第77集团军某旅一名副团职干部的心路历程  ■解放军报记者 田鸿儒  尽管已过去1个多月,可陆军第77集团军某旅副团职干部向晧,依然对新班子任职命令到达部队的那一幕记忆犹新。  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。  4月25日晚11点半,正在办公室修改材料的向晧接到了期待已久的任职命令。他仔细阅读着传真电报上的每一句话,却始终没能找到他所期待的字眼。这意味着他将卸任领导职务,从“台前”走到“幕后”。  签上处理意见,他径直回到办公室,默默地点上一支烟,竟有种如释重负的轻松——“总算是不用想它了。”然而这种轻松,不过是狂风暴雨前的片刻宁静。向晧发现,相较于内心震荡,因“失重”所带来的痛感更为剧烈而持久——  新班子任职命令宣布后,因营房紧张,向晧需腾出办公室供新上任领导使用。搬家那天,他独自将所有物品搬到了隔壁办公室,与一名正连职干事共用一张办公桌。当晚,直到办公楼其他房间灯光熄灭,向晧才走进那间曾经奋战了两年的办公室……他试图将昨日的光荣与梦想打包带走,与过去痛快告别,可那些记忆重若千钧,哪能说忘就忘……  “这事儿搁谁身上会没点想法?”向晧的眼眶有些泛红。2年前,在刚刚履新团政治处主任之际,他浑身充满干劲,计划着在这个岗位上好好干几年。可千算万算,谁算到会这样。  随之而来的,还有接连不断的尴尬。任职命令宣布后的第一次机关干部集合,向晧习惯性地站上了领导位置,站定后的他才意识到不对劲,又匆匆忙忙地挤进队伍中;某次与新上任领导转部队,突然从身后传来一声“首长”,他本能地转过头想问一句“什么事儿”,可立即反应过来首长身份已成过去,话到嘴边又硬生生地吞了回去……  “你问我心理落差有多大,毫不夸张地讲,我觉得自己突然间找不到坐标。”向晧深吸一口气,试图抚平内心的波澜。“现在还会感到落差吗?”记者好奇。向晧点点头,“还是会有,只不过没那么强烈罢了。”他告诉记者,起初,他不知道该如何走出困局,索性就用高强度的工作填满自己,让自己没有时间、没有心思去想那么多。后来干着干着,他也想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!  翻看向晧近期工作清单,密密麻麻地罗列着10余条大项任务,点灯熬油自是不必多说。记者了解到,向晧的家就在驻地,离部队不过2公里远,自部队扩编成旅以来,他就只回去过1次。“当团主任时,他就是出了名的‘拼命三郎’,现在不是领导了,却比原来更拼!”“看着他如此饱满的精神状态,谁都会被深深感染”……采访了一圈,大家讨论最多、赞叹最多的,都是向晧身上体现出的拼搏与担当。  夜已深,向晧办公室依旧灯火通明,在这仲夏的黑夜里,那束光显得格外的亮……  (应受访者要求,文中向晧为化名)  记者手记  采访向晧,短短2个多小时,他就把一个30厘米见方的烟灰缸塞满了烟头——从开始到结束,一根接着一根。  随着“脖子以下”改革进一步深入,像向晧一样曾经带“长”,如今却是一般干部的人并不在少数。如何填补心理上的落差、消解“失重”带来的痛感,是他们需要共同跨越的一道坎儿。  在记者看来,“疗伤”的方式多种多样。然而,在“改革阵痛”集中释放的当下,像向晧一样坚守岗位继续拼搏,恰恰是最可贵也是最明智的选择。  谁的军旅都不可能一帆风顺。无论是适应大环境还是主动调整个人状态,军人的胸膛里,热血永远不会冷却;军人的字典里,也永远不会有“退缩”二字。  记者曾问过向晧下一步的打算,却没能得出一个明确的答案,但深夜里依然闪亮的电脑屏幕和被敲响的键盘,或许说出了他无言的答案。

位置没了,他靠什么克服“失重”带来的痛感#标题分割#  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。起初,他不知道该如何走出困局,后来想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!请关注今日出版的《解放军报》的详细报道——  他靠什么克服“失重”的痛感  ——陆军第77集团军某旅一名副团职干部的心路历程  ■解放军报记者 田鸿儒  尽管已过去1个多月,可陆军第77集团军某旅副团职干部向晧,依然对新班子任职命令到达部队的那一幕记忆犹新。  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。  4月25日晚11点半,正在办公室修改材料的向晧接到了期待已久的任职命令。他仔细阅读着传真电报上的每一句话,却始终没能找到他所期待的字眼。这意味着他将卸任领导职务,从“台前”走到“幕后”。  签上处理意见,他径直回到办公室,默默地点上一支烟,竟有种如释重负的轻松——“总算是不用想它了。”然而这种轻松,不过是狂风暴雨前的片刻宁静。向晧发现,相较于内心震荡,因“失重”所带来的痛感更为剧烈而持久——  新班子任职命令宣布后,因营房紧张,向晧需腾出办公室供新上任领导使用。搬家那天,他独自将所有物品搬到了隔壁办公室,与一名正连职干事共用一张办公桌。当晚,直到办公楼其他房间灯光熄灭,向晧才走进那间曾经奋战了两年的办公室……他试图将昨日的光荣与梦想打包带走,与过去痛快告别,可那些记忆重若千钧,哪能说忘就忘……  “这事儿搁谁身上会没点想法?”向晧的眼眶有些泛红。2年前,在刚刚履新团政治处主任之际,他浑身充满干劲,计划着在这个岗位上好好干几年。可千算万算,谁算到会这样。  随之而来的,还有接连不断的尴尬。任职命令宣布后的第一次机关干部集合,向晧习惯性地站上了领导位置,站定后的他才意识到不对劲,又匆匆忙忙地挤进队伍中;某次与新上任领导转部队,突然从身后传来一声“首长”,他本能地转过头想问一句“什么事儿”,可立即反应过来首长身份已成过去,话到嘴边又硬生生地吞了回去……  “你问我心理落差有多大,毫不夸张地讲,我觉得自己突然间找不到坐标。”向晧深吸一口气,试图抚平内心的波澜。“现在还会感到落差吗?”记者好奇。向晧点点头,“还是会有,只不过没那么强烈罢了。”他告诉记者,起初,他不知道该如何走出困局,索性就用高强度的工作填满自己,让自己没有时间、没有心思去想那么多。后来干着干着,他也想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!  翻看向晧近期工作清单,密密麻麻地罗列着10余条大项任务,点灯熬油自是不必多说。记者了解到,向晧的家就在驻地,离部队不过2公里远,自部队扩编成旅以来,他就只回去过1次。“当团主任时,他就是出了名的‘拼命三郎’,现在不是领导了,却比原来更拼!”“看着他如此饱满的精神状态,谁都会被深深感染”……采访了一圈,大家讨论最多、赞叹最多的,都是向晧身上体现出的拼搏与担当。  夜已深,向晧办公室依旧灯火通明,在这仲夏的黑夜里,那束光显得格外的亮……  (应受访者要求,文中向晧为化名)  记者手记  采访向晧,短短2个多小时,他就把一个30厘米见方的烟灰缸塞满了烟头——从开始到结束,一根接着一根。  随着“脖子以下”改革进一步深入,像向晧一样曾经带“长”,如今却是一般干部的人并不在少数。如何填补心理上的落差、消解“失重”带来的痛感,是他们需要共同跨越的一道坎儿。  在记者看来,“疗伤”的方式多种多样。然而,在“改革阵痛”集中释放的当下,像向晧一样坚守岗位继续拼搏,恰恰是最可贵也是最明智的选择。  谁的军旅都不可能一帆风顺。无论是适应大环境还是主动调整个人状态,军人的胸膛里,热血永远不会冷却;军人的字典里,也永远不会有“退缩”二字。  记者曾问过向晧下一步的打算,却没能得出一个明确的答案,但深夜里依然闪亮的电脑屏幕和被敲响的键盘,或许说出了他无言的答案。位置没了,他靠什么克服“失重”带来的痛感#标题分割#  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。起初,他不知道该如何走出困局,后来想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!请关注今日出版的《解放军报》的详细报道——  他靠什么克服“失重”的痛感  ——陆军第77集团军某旅一名副团职干部的心路历程  ■解放军报记者 田鸿儒  尽管已过去1个多月,可陆军第77集团军某旅副团职干部向晧,依然对新班子任职命令到达部队的那一幕记忆犹新。  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。  4月25日晚11点半,正在办公室修改材料的向晧接到了期待已久的任职命令。他仔细阅读着传真电报上的每一句话,却始终没能找到他所期待的字眼。这意味着他将卸任领导职务,从“台前”走到“幕后”。  签上处理意见,他径直回到办公室,默默地点上一支烟,竟有种如释重负的轻松——“总算是不用想它了。”然而这种轻松,不过是狂风暴雨前的片刻宁静。向晧发现,相较于内心震荡,因“失重”所带来的痛感更为剧烈而持久——  新班子任职命令宣布后,因营房紧张,向晧需腾出办公室供新上任领导使用。搬家那天,他独自将所有物品搬到了隔壁办公室,与一名正连职干事共用一张办公桌。当晚,直到办公楼其他房间灯光熄灭,向晧才走进那间曾经奋战了两年的办公室……他试图将昨日的光荣与梦想打包带走,与过去痛快告别,可那些记忆重若千钧,哪能说忘就忘……  “这事儿搁谁身上会没点想法?”向晧的眼眶有些泛红。2年前,在刚刚履新团政治处主任之际,他浑身充满干劲,计划着在这个岗位上好好干几年。可千算万算,谁算到会这样。  随之而来的,还有接连不断的尴尬。任职命令宣布后的第一次机关干部集合,向晧习惯性地站上了领导位置,站定后的他才意识到不对劲,又匆匆忙忙地挤进队伍中;某次与新上任领导转部队,突然从身后传来一声“首长”,他本能地转过头想问一句“什么事儿”,可立即反应过来首长身份已成过去,话到嘴边又硬生生地吞了回去……  “你问我心理落差有多大,毫不夸张地讲,我觉得自己突然间找不到坐标。”向晧深吸一口气,试图抚平内心的波澜。“现在还会感到落差吗?”记者好奇。向晧点点头,“还是会有,只不过没那么强烈罢了。”他告诉记者,起初,他不知道该如何走出困局,索性就用高强度的工作填满自己,让自己没有时间、没有心思去想那么多。后来干着干着,他也想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!  翻看向晧近期工作清单,密密麻麻地罗列着10余条大项任务,点灯熬油自是不必多说。记者了解到,向晧的家就在驻地,离部队不过2公里远,自部队扩编成旅以来,他就只回去过1次。“当团主任时,他就是出了名的‘拼命三郎’,现在不是领导了,却比原来更拼!”“看着他如此饱满的精神状态,谁都会被深深感染”……采访了一圈,大家讨论最多、赞叹最多的,都是向晧身上体现出的拼搏与担当。  夜已深,向晧办公室依旧灯火通明,在这仲夏的黑夜里,那束光显得格外的亮……  (应受访者要求,文中向晧为化名)  记者手记  采访向晧,短短2个多小时,他就把一个30厘米见方的烟灰缸塞满了烟头——从开始到结束,一根接着一根。  随着“脖子以下”改革进一步深入,像向晧一样曾经带“长”,如今却是一般干部的人并不在少数。如何填补心理上的落差、消解“失重”带来的痛感,是他们需要共同跨越的一道坎儿。  在记者看来,“疗伤”的方式多种多样。然而,在“改革阵痛”集中释放的当下,像向晧一样坚守岗位继续拼搏,恰恰是最可贵也是最明智的选择。  谁的军旅都不可能一帆风顺。无论是适应大环境还是主动调整个人状态,军人的胸膛里,热血永远不会冷却;军人的字典里,也永远不会有“退缩”二字。  记者曾问过向晧下一步的打算,却没能得出一个明确的答案,但深夜里依然闪亮的电脑屏幕和被敲响的键盘,或许说出了他无言的答案。位置没了,他靠什么克服“失重”带来的痛感#标题分割#  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。起初,他不知道该如何走出困局,后来想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!请关注今日出版的《解放军报》的详细报道——  他靠什么克服“失重”的痛感  ——陆军第77集团军某旅一名副团职干部的心路历程  ■解放军报记者 田鸿儒  尽管已过去1个多月,可陆军第77集团军某旅副团职干部向晧,依然对新班子任职命令到达部队的那一幕记忆犹新。  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。  4月25日晚11点半,正在办公室修改材料的向晧接到了期待已久的任职命令。他仔细阅读着传真电报上的每一句话,却始终没能找到他所期待的字眼。这意味着他将卸任领导职务,从“台前”走到“幕后”。  签上处理意见,他径直回到办公室,默默地点上一支烟,竟有种如释重负的轻松——“总算是不用想它了。”然而这种轻松,不过是狂风暴雨前的片刻宁静。向晧发现,相较于内心震荡,因“失重”所带来的痛感更为剧烈而持久——  新班子任职命令宣布后,因营房紧张,向晧需腾出办公室供新上任领导使用。搬家那天,他独自将所有物品搬到了隔壁办公室,与一名正连职干事共用一张办公桌。当晚,直到办公楼其他房间灯光熄灭,向晧才走进那间曾经奋战了两年的办公室……他试图将昨日的光荣与梦想打包带走,与过去痛快告别,可那些记忆重若千钧,哪能说忘就忘……  “这事儿搁谁身上会没点想法?”向晧的眼眶有些泛红。2年前,在刚刚履新团政治处主任之际,他浑身充满干劲,计划着在这个岗位上好好干几年。可千算万算,谁算到会这样。  随之而来的,还有接连不断的尴尬。任职命令宣布后的第一次机关干部集合,向晧习惯性地站上了领导位置,站定后的他才意识到不对劲,又匆匆忙忙地挤进队伍中;某次与新上任领导转部队,突然从身后传来一声“首长”,他本能地转过头想问一句“什么事儿”,可立即反应过来首长身份已成过去,话到嘴边又硬生生地吞了回去……  “你问我心理落差有多大,毫不夸张地讲,我觉得自己突然间找不到坐标。”向晧深吸一口气,试图抚平内心的波澜。“现在还会感到落差吗?”记者好奇。向晧点点头,“还是会有,只不过没那么强烈罢了。”他告诉记者,起初,他不知道该如何走出困局,索性就用高强度的工作填满自己,让自己没有时间、没有心思去想那么多。后来干着干着,他也想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!  翻看向晧近期工作清单,密密麻麻地罗列着10余条大项任务,点灯熬油自是不必多说。记者了解到,向晧的家就在驻地,离部队不过2公里远,自部队扩编成旅以来,他就只回去过1次。“当团主任时,他就是出了名的‘拼命三郎’,现在不是领导了,却比原来更拼!”“看着他如此饱满的精神状态,谁都会被深深感染”……采访了一圈,大家讨论最多、赞叹最多的,都是向晧身上体现出的拼搏与担当。  夜已深,向晧办公室依旧灯火通明,在这仲夏的黑夜里,那束光显得格外的亮……  (应受访者要求,文中向晧为化名)  记者手记  采访向晧,短短2个多小时,他就把一个30厘米见方的烟灰缸塞满了烟头——从开始到结束,一根接着一根。  随着“脖子以下”改革进一步深入,像向晧一样曾经带“长”,如今却是一般干部的人并不在少数。如何填补心理上的落差、消解“失重”带来的痛感,是他们需要共同跨越的一道坎儿。  在记者看来,“疗伤”的方式多种多样。然而,在“改革阵痛”集中释放的当下,像向晧一样坚守岗位继续拼搏,恰恰是最可贵也是最明智的选择。  谁的军旅都不可能一帆风顺。无论是适应大环境还是主动调整个人状态,军人的胸膛里,热血永远不会冷却;军人的字典里,也永远不会有“退缩”二字。  记者曾问过向晧下一步的打算,却没能得出一个明确的答案,但深夜里依然闪亮的电脑屏幕和被敲响的键盘,或许说出了他无言的答案。

位置没了,他靠什么克服“失重”带来的痛感#标题分割#  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。起初,他不知道该如何走出困局,后来想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!请关注今日出版的《解放军报》的详细报道——  他靠什么克服“失重”的痛感  ——陆军第77集团军某旅一名副团职干部的心路历程  ■解放军报记者 田鸿儒  尽管已过去1个多月,可陆军第77集团军某旅副团职干部向晧,依然对新班子任职命令到达部队的那一幕记忆犹新。  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。  4月25日晚11点半,正在办公室修改材料的向晧接到了期待已久的任职命令。他仔细阅读着传真电报上的每一句话,却始终没能找到他所期待的字眼。这意味着他将卸任领导职务,从“台前”走到“幕后”。  签上处理意见,他径直回到办公室,默默地点上一支烟,竟有种如释重负的轻松——“总算是不用想它了。”然而这种轻松,不过是狂风暴雨前的片刻宁静。向晧发现,相较于内心震荡,因“失重”所带来的痛感更为剧烈而持久——  新班子任职命令宣布后,因营房紧张,向晧需腾出办公室供新上任领导使用。搬家那天,他独自将所有物品搬到了隔壁办公室,与一名正连职干事共用一张办公桌。当晚,直到办公楼其他房间灯光熄灭,向晧才走进那间曾经奋战了两年的办公室……他试图将昨日的光荣与梦想打包带走,与过去痛快告别,可那些记忆重若千钧,哪能说忘就忘……  “这事儿搁谁身上会没点想法?”向晧的眼眶有些泛红。2年前,在刚刚履新团政治处主任之际,他浑身充满干劲,计划着在这个岗位上好好干几年。可千算万算,谁算到会这样。  随之而来的,还有接连不断的尴尬。任职命令宣布后的第一次机关干部集合,向晧习惯性地站上了领导位置,站定后的他才意识到不对劲,又匆匆忙忙地挤进队伍中;某次与新上任领导转部队,突然从身后传来一声“首长”,他本能地转过头想问一句“什么事儿”,可立即反应过来首长身份已成过去,话到嘴边又硬生生地吞了回去……  “你问我心理落差有多大,毫不夸张地讲,我觉得自己突然间找不到坐标。”向晧深吸一口气,试图抚平内心的波澜。“现在还会感到落差吗?”记者好奇。向晧点点头,“还是会有,只不过没那么强烈罢了。”他告诉记者,起初,他不知道该如何走出困局,索性就用高强度的工作填满自己,让自己没有时间、没有心思去想那么多。后来干着干着,他也想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!  翻看向晧近期工作清单,密密麻麻地罗列着10余条大项任务,点灯熬油自是不必多说。记者了解到,向晧的家就在驻地,离部队不过2公里远,自部队扩编成旅以来,他就只回去过1次。“当团主任时,他就是出了名的‘拼命三郎’,现在不是领导了,却比原来更拼!”“看着他如此饱满的精神状态,谁都会被深深感染”……采访了一圈,大家讨论最多、赞叹最多的,都是向晧身上体现出的拼搏与担当。  夜已深,向晧办公室依旧灯火通明,在这仲夏的黑夜里,那束光显得格外的亮……  (应受访者要求,文中向晧为化名)  记者手记  采访向晧,短短2个多小时,他就把一个30厘米见方的烟灰缸塞满了烟头——从开始到结束,一根接着一根。  随着“脖子以下”改革进一步深入,像向晧一样曾经带“长”,如今却是一般干部的人并不在少数。如何填补心理上的落差、消解“失重”带来的痛感,是他们需要共同跨越的一道坎儿。  在记者看来,“疗伤”的方式多种多样。然而,在“改革阵痛”集中释放的当下,像向晧一样坚守岗位继续拼搏,恰恰是最可贵也是最明智的选择。  谁的军旅都不可能一帆风顺。无论是适应大环境还是主动调整个人状态,军人的胸膛里,热血永远不会冷却;军人的字典里,也永远不会有“退缩”二字。  记者曾问过向晧下一步的打算,却没能得出一个明确的答案,但深夜里依然闪亮的电脑屏幕和被敲响的键盘,或许说出了他无言的答案。位置没了,他靠什么克服“失重”带来的痛感#标题分割#  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。起初,他不知道该如何走出困局,后来想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套!请关注今日出版的《解放军报》的详细报道——  他靠什么克服“失重”的痛感  ——陆军第77集团军某旅一名副团职干部的心路历程  ■解放军报记者 田鸿儒  尽管已过去1个多月,可陆军第77集团军某旅副团职干部向晧,依然对新班子任职命令到达部队的那一幕记忆犹新。  随着“脖子以下”改革逐步推进,向晧所在部队由团扩编成旅。走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。  4月25日晚11点半,正在办公室修改材料的向晧接到了期待已久的任职命令。他仔细阅读着传真电报上的每一句话,却始终没能找到他所期待的字眼。这意味着他将卸任领导职务,从“台前”走到“幕后”。  签上处理意见,他径直回到办公室,默默地点上一支烟,竟有种如释重负的轻松——“总算是不用想它了。”然而这种轻松,不过是狂风暴雨前的片刻宁静。向晧发现,相较于内心震荡,因“失重”所带来的痛感更为剧烈而持久——  新班子任职命令宣布后,因营房紧张,向晧需腾出办公室供新上任领导使用。搬家那天,他独自将所有物品搬到了隔壁办公室,与一名正连职干事共用一张办公桌。当晚,直到办公楼其他房间灯光熄灭,向晧才走进那间曾经奋战了两年的办公室……他试图将昨日的光荣与梦想打包带走,与过去痛快告别,可那些记忆重若千钧,哪能说忘就忘……  “这事儿搁谁身上会没点想法?”向晧的眼眶有些泛红。2年前,在刚刚履新团政治处主任之际,他浑身充满干劲,计划着在这个岗位上好好干几年。可千算万算,谁算到会这样。  随之而来的,还有接连不断的尴尬。任职命令宣布后的第一次机关干部集合,向晧习惯性地站上了领导位置,站定后的他才意识到不对劲,又匆匆忙忙地挤进队伍中;某次与新上任领导转部队,突然从身后传来一声“首长”,他本能地转过头想问一句“什么事儿”,可立即反应过来首长身份已成过去,话到嘴边又硬生生地吞了回去……  “你问我心理落差有多大,毫不夸张地讲,我觉得自己突然间找不到坐标。”向晧深吸一口气,试图抚平内心的波澜。“现在还会感到落差吗?”记者好奇。向晧点点头,“还是会有,只不过没那么强烈罢了。”他告诉记者,起初,他不知道该如何走出困局,索性就用高强度的工作填满自己,让自己没有时间、没有心思去想那么多。后来干着干着,他也想明白了:做人做事得凭良心,咱做政治工作这么多年,当改革改到自己头上的时候,不能说一套做一套! 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杭州4万余名公务员月底统考监察法 题库已组建完毕#标题分割#  随着国家监察法的出台实施,国家监察体制改革成果进一步固化为法律制度,为推进全面从严治党、深化党风廉政建设和反腐败工作提供了法治保障。  近日,为使杭州全市广大公职人员准确理解和掌握监察法的重大意义和主要内容,增强法纪意识,自觉学法懂法守法,同时使社会各界广泛知晓和了解监察法,杭州将开展监察法学习宣传“八个一”活动,具体包括——  1.开展一次主题讲座:依托“杭州论坛”举办一场监察法专题讲座;  2.成立一个百人宣讲团送课下基层:从市县纪检监察干部、相关院校专家、司法干部、律师队伍中遴选组建一支专业宣讲队伍,深入到全市各地各部门,基层村(社区)、企业、学校、医院等单位送法上门;  3.开展一次监察法专题测试:组织全市领导干部和公务员学法用法考试,并将各单位考试通过情况纳入综合目标考评。目前,题库已组建完毕,将于4月27日正式开考,全市4万余名公务员参加;  4.办好一个《聚焦监察法》新媒体专栏:在杭州廉政网、“廉洁杭州”微博微信平台开设专栏,及时刊载宪法修正案、监察法条文,转载权威媒体关于监察法的解读;  5.开设一个“小莲说法”专题:紧扣干部群众最关心关注的问题,以案例解读、执法者说等形式反映全市监察工作实践;  6.刊发一期普法专题解读:在市依普办《杭州普法》杂志编发监察法专题解读,在全市3000余个村(社区)以及图书馆、博物馆、车站、机场等公共场所免费发放;  7.制作一台专题普法节目:通过专家解读、以案释法等形式,面向社会公众开展宣传;  8.办好一个电视宣传栏目:依托杭州电视台组织拍摄“开心学法”节目,让更多群众知晓、支持、参与监察法的实施。  市纪委、监委负责人表示,学习宣传监察法,不仅要抓住领导干部这个“关键少数”,还要根据监察全覆盖的要求,抓好所有公职人员的学习宣传,特别是对那些新纳入监察法管辖范围内的人员加大宣传力度,推动形成学习宣传贯彻监察法的浓厚氛围。  (据杭州日报,原标题《杭州4万公务员月底统考监察法》,记者郑莉娜通讯员李光,编辑李如)杭州4万余名公务员月底统考监察法 题库已组建完毕#标题分割#  随着国家监察法的出台实施,国家监察体制改革成果进一步固化为法律制度,为推进全面从严治党、深化党风廉政建设和反腐败工作提供了法治保障。  近日,为使杭州全市广大公职人员准确理解和掌握监察法的重大意义和主要内容,增强法纪意识,自觉学法懂法守法,同时使社会各界广泛知晓和了解监察法,杭州将开展监察法学习宣传“八个一”活动,具体包括——  1.开展一次主题讲座:依托“杭州论坛”举办一场监察法专题讲座;  2.成立一个百人宣讲团送课下基层:从市县纪检监察干部、相关院校专家、司法干部、律师队伍中遴选组建一支专业宣讲队伍,深入到全市各地各部门,基层村(社区)、企业、学校、医院等单位送法上门;  3.开展一次监察法专题测试:组织全市领导干部和公务员学法用法考试,并将各单位考试通过情况纳入综合目标考评。目前,题库已组建完毕,将于4月27日正式开考,全市4万余名公务员参加;  4.办好一个《聚焦监察法》新媒体专栏:在杭州廉政网、“廉洁杭州”微博微信平台开设专栏,及时刊载宪法修正案、监察法条文,转载权威媒体关于监察法的解读;  5.开设一个“小莲说法”专题:紧扣干部群众最关心关注的问题,以案例解读、执法者说等形式反映全市监察工作实践;  6.刊发一期普法专题解读:在市依普办《杭州普法》杂志编发监察法专题解读,在全市3000余个村(社区)以及图书馆、博物馆、车站、机场等公共场所免费发放;  7.制作一台专题普法节目:通过专家解读、以案释法等形式,面向社会公众开展宣传;  8.办好一个电视宣传栏目:依托杭州电视台组织拍摄“开心学法”节目,让更多群众知晓、支持、参与监察法的实施。  市纪委、监委负责人表示,学习宣传监察法,不仅要抓住领导干部这个“关键少数”,还要根据监察全覆盖的要求,抓好所有公职人员的学习宣传,特别是对那些新纳入监察法管辖范围内的人员加大宣传力度,推动形成学习宣传贯彻监察法的浓厚氛围。  (据杭州日报,原标题《杭州4万公务员月底统考监察法》,记者郑莉娜通讯员李光,编辑李如)




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